一、岗位职责：

1)负责项目的管理;

2)负责招聘渠道及大中专院校的管理;

3)熟悉外包管理流程;

4)完成领导交代的其他临时性工作。

二、任职资格：

1)中共党员优先;

2)男女不限，专科及以上学历，熟练驾驶，40周岁以下;

3)销售、运营能力强，独立思考能力强，有分析问题解决问题的能力，有团队建设的能力;

4)专业不限，人力资源等专业或从事相关行业工作者优先;

5)思路清晰，沟通理解力强，擅长制作报告报表，有一定书面表达水平，会做PPT，excel与word;

三、薪资待遇：面议。

四、其它福利待遇：

1)全面系统的专业培训及良好的工作环境与发展晋升平台。

2)社保/公积金及带薪年休假。

3)过节费(妇女节、端午节、母亲节、父亲节、七夕情人节、中秋节等)。

4)降温费(6-8三个月，300元/人)。

5)拓展、旅游。

6)每年的健康体检。

7)不定期团建。

五、报名邮箱：2190772379@qq.com

文章来源：http://exam.shenbohr.com/index.php/exam/notice/?doc_id=13507&EXAMID=6584